La guerre des talentsAdequasys SIRHSearch ResultsFace à un marché de l’emploi de plus en plus tendu, la guerre des talents fait rage. Derrière cette expression étonnante se cachent de réelles difficultés pour les entreprises dans le recrutement et la fidélisation des collaborateurs. Alors comment remporter cette bataille et collaborer avec …
Assessment center : explications et fonctionnement
Assessment center : explications et fonctionnementAdequasys SIRHSearch ResultsEchanges avec les RH, entretien avec le manager ou encore prise de références sont autant d’étapes qui font partie du processus de recrutement. Mais avez-vous déjà mis en place un assessment center ? On vous explique tout ce qu’il y a à savoir sur cette …
Canicule sur le lieu de travail : obligations et conseils
Chaque été c’est la même rengaine, en période de forte chaleur ou de canicule, les conditions de travail peuvent se compliquer. Au grand dam des salariés qui ne bénéficient par forcément de systèmes de climatisation sur leur lieu de travail. Bien que nombre de personnes soient en congés, ceux qui …
Qu’est-ce que la GEPP ?
Qu’est-ce que la GEPP ?Adequasys SIRHSearch ResultsLa loi Avenir prévoit la transformation de la GEPC en GEPP. La Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels est une opportunité pour les entreprises de structurer et de valoriser la gestion des talents. Face aux tensions sur le marché du travail le pilotage …
Que contient le bilan social ?
Que contient le bilan social ?Adequasys SIRHSearch ResultsLe bilan social est un terme souvent entendu en entreprise mais il reste une énigme pour la plupart. Document regroupant de nombreuses informations RH est obligatoire dans certaines entreprises. Levier possible dans la communication RH on vous donne tous les détails sur le …
Comment attirer des candidats
Comment attirer des candidats ?Adequasys SIRHSearch ResultsVous diffusez vos offres d’emplois mais vous ne recevez pas beaucoup de candidatures ? Et encore moins de candidatures qui correspondent à vos attentes ? Pour bien recruter il est important d’avoir le choix. Plus vous aurez de CV plus vous augmenterez la probabilité d’avoir un …
Mieux piloter les people review
Mieux piloter les people reviewAdequasys SIRHSearch ResultsIdentifier les talents qui feront le futur de votre entreprise est devenu un impératif. Savoir identifier les compétences et créer les conditions du développement des collaborateurs nécessite un suivi régulier des managers et RH. Pour cela les people review sont un outil privilégiés. Comment …
Masse salariale : définition et calcul
Masse salariale : définition et calculAdequasys SIRHSearch ResultsPoste de dépense principal dans la plupart des entreprise, la masse salariale est un élément essentiel de la stratégie. Calculée avec précision et anticipée elle pourra être analysée afin d’accompagner la prise de décisions. Comment définir et calculer la masse salariale ? On vous explique. …
Pointage virtuel : tout connaître sur le badgeage en ligne
Pointage virtuel : tout connaître sur le badgeage en ligneAdequasys SIRHSearch ResultsPermettre à vos collaborateurs de pointer ou badger directement depuis leur ordinateur, un mobile ou une tablette c’est très pratique. Avec le pointage virtuel vos salariés peuvent saisir leurs horaires en quelques clics directement depuis le SIRH. Une solution …
De la QVT à la QVCT : définition, présentation et explications
Fin de la QVT, vive la QVCT ! Depuis la fin de l’année 2020 la Qualité de Vie au Travail à laissé place à la Qualité de Vie et des Conditions de Travail. Pourquoi avoir intégré les conditions de travail à la qualité de vie ? Quels sont les changements induits ? On …