Versión 23-1 – Adequasys HRIS

Versión 23-1 – Adequasys HRISAdequasys SIRHSearch Results Ya sea al inicio de un proyecto o a lo largo del año, RRHH puede necesitar importar datos al SIRH. Si interfaces están disponibles con una amplia gama de software, a menudo sigue siendo necesario importar un archivo csv. El SIRH incluye un …

Gestión de ausencias y horas extraordinarias en un banco

Gestión de ausencias y horas extraordinarias en un bancoAdequasys SIRHSearch Results  El contexto de la gestión del absentismo   El número de empleados se ha triplicado desde finales de los años noventa. El departamento de Recursos Humanos ha tenido que adaptar y optimizar sus procesos y herramientas de trabajo para …

Onboarding & HRIS: ¡Todos a bordo!

Onboarding & HRIS: ¡Todos a bordo!Adequasys SIRHSearch Results Preparar el proceso de incorporación En cuanto un nuevo empleado se incorpora a la empresa, necesitará un conjunto de documentos y material (ordenador, uniforme, teléfono, etc.) para ser operativo rápidamente en su puesto de trabajo. También puede ir acompañado de un padrino …

BNP Paribas (Suisse) SA ahorra tiempo con su HRIS

BNP Paribas (Suisse) SA ahorra tiempo con su HRISAdequasys SIRHSearch Results Jean-Pierre Coulin fundó Adequasys hace 15 años. «Desde el principio, vimos el SIRH de Adequasys como una solución global para gestionar todos los procesos de RRHH». Claire Mareschal lo confirma: «Nuestro objetivo era disponer de un SIRH completo, que …

Teletrabajo: ¿cómo lo organiza en su empresa?

Teletrabajo: ¿cómo lo organiza en su empresa?Adequasys SIRHSearch Results ¿Qué es el teletrabajo? El teletrabajo es una forma de trabajo en la que un empleado trabaja desde un lugar distinto a las instalaciones de la empresa. El artículo L1222-9 del Código del Trabajo francés establece el marco jurídico del teletrabajo. …

Jours ouvrés et jours ouvrables

¿Cuál es la diferencia entre días laborables y no laborables?

¿Cuál es la diferencia entre días laborables y no laborables? Día laborable: definición y ejemplos   Los días laborables son los días de la semana a excepción del día de descanso semanal. (normalmente el domingo) y los días festivos no trabajados habitualmente (1er enero, 25 de diciembre, 14 de julio, …

El control de la actividad, motor del rendimiento

El control de la actividad, motor del rendimientoAdequasys SIRHSearch Results ¿Qué es la supervisión de la actividad? El seguimiento de la actividad abarca todos los procesos de RR.HH. que permiten controlar diariamente los logros de los empleados, teniendo en cuenta todos los escenarios: facturables, no facturables, administrativos, relacionados con los …

¿Cómo elegir un programa de gestión de vacaciones?

¿Cómo elegir un programa de gestión de vacaciones?Adequasys SIRHSearch Results ¿Qué es un software de gestión de vacaciones?   Las vacaciones son el periodo en el que los empleados de una empresa tienen derecho o la obligación de tomarse un tiempo libre y dejar de trabajar. Para evitar contratiempos durante …

Tiempos & Actividades

Gestión del tiempo de asistencia, la utilidad del software de RR.HH. Bip, bip, bip, día tras día los empleados se han acostumbrado a fichar. Pero, ¿Qué hacemos con esta información? ¿Es una forma sencilla de controlar las ausencias y tardanzas? ¿Un medio de presión para motivar a los empleados a …

¿Cómo retener a los empleados de tu empresa?

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Según un estudio publicado por Korn Ferry, la tasa de rotación en Francia fue del 15,1 % en 2018. El coste de la rotación incluye los costes relacionados con la contratación, la integración y el impacto que una salida puede tener en la productividad. También según este estudio, perder un …