Bienvenue
dans l'aventure
Adequasys !

« Nous croyons que les personnes sont au cœur du succès et de l’avenir de chaque organisation.

C’est pourquoi nos applications soutiennent les RH dans leur mission.

Nos solutions de digitalisation innovantes, s’adaptent aux spécificités de chaque entreprise pour les rendre plus performantes et plus humaines. »

En savoir +

Ce que nous avons en commun

« Nous souhaitons offrir à nos collaborateurs et à nos clients une expérience mémorable, en cohérence avec nos valeurs »

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Bienveillance

Nous anticipons les besoins de nos clients et nos collègues et agissons pour leur faciliter le quotidien.

Empathie

Nous écoutons activement et comprenons sans jugement pour répondre aux besoins de chacun.

Engagement

Nous terminons ce que nous entreprenons, en apportant une attention qui fait la différence.

Responsabilité

Chacun prend part activement au succès de l’entreprise et agit avec intégrité.

Apprentissage

Nous cultivons la curiosité et partageons nos savoirs pour progresser ensemble chaque jour.

Innovation

Nous accueillons le changement et transformons chaque défi en opportunité d’amélioration.

Confiance

Nous tenons nos engagements en respectant nos standards de qualité et les délais convenus.

Nous recrutons

Développeur(euse)
Rejoignez une équipe agile et dynamique de passionnés, où vous contribuerez à la conception et au développement de fonctionnalités innovantes tout en garantissant une qualité optimale à travers des pratiques collaboratives comme le TDD et le pair programming !
Consultant(e)
Rejoignez une aventure unique au croisement du développement et de la gestion de projet. Vous travaillerez en équipe pour analyser les besoins des clients, gérer des projets et déployer des solutions innovantes. Évoluez vers des rôles de consultant technique, chef de projet, puis responsable client !
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“En tant que développeur web je me suis vite senti à l'aise chez Adequasys, une entreprise familiale aux valeurs simples et positives. Je recommande chaleureusement l'entreprise à celles ou ceux qui cherchent un cadre de travail dynamique, un projet de long terme et une ambiance agréable.”David GAGNAIRE
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“Ce que j’apprécie particulièrement dans mon rôle de consultante ici, c’est de faire partie d’une équipe soudée et dynamique qui partage une vraie passion pour les solutions SIRH. J’aime l’idée de contribuer à des projets innovants tout en évoluant dans une entreprise qui valorise la collaboration et la satisfaction client.”Caroline MERCIER

IT Réseaux

Rejoignez notre équipe IT et participez à la gestion des infrastructures réseau qui soutiennent nos solutions logicielles SIRH. Vous serez en charge d'assurer la disponibilité, la sécurité et les performances des systèmes tout en garantissant une expérience utilisateur optimale. Votre expertise contribuera à maintenir des connexions fiables et à protéger les données sensibles de nos clients.

Commercial et Marketing

Vous avez le goût du challenge et une passion pour la relation client ? Rejoignez notre équipe et contribuez au développement de nos solutions SIRH en assurant la promotion de nos produits et services. En tant que lien stratégique entre nos équipes internes et nos clients, vous identifierez leurs besoins, élaborerez des offres adaptées, et participerez à la mise en place d’actions marketing innovantes.
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“Après un début de carrière dans la marine, j'ai retrouvé chez Adequasys l'esprit de cohésion et le challenge que j'appréciais à l'armée.
Rechercher chaque jour l'innovation au service de nos clients, voilà un objectif qui me plaît. Je suis fier de travailler pour Adequasys, au côté de mes collègues.”
Romuald SMIRNE
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"Travailler dans l’équipe avant-vente, c'est bien plus qu’un poste, c’est une expérience humaine et professionnelle ! C'est participer à la construction de projets SIRH variés, en France et en Suisse, avec des enjeux passionnants et innovants. Nous accompagnons les clients au cœur de la transformation digitale des Ressources Humaines, en modernisant leur processus et en relevant les défis techniques et humains. Participer à ces changements, c’est vivre une aventure inspirante, audacieuse et créative, pour créer des impacts concrets et durables sur l’évolution des entreprises".Barbara CARON

Nos avantages

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Télétravail

8 jours de télétravail par mois : liberté, efficacité, équilibre.
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Révision salariale annuelle

Chaque année, revoyez votre salaire à la hausse !
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Prime & Intéressement

Boostez vos revenus avec des primes de vente, de fin d'année et de cooptation !
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Tickets resto

Savourez chaque repas avec nos tickets restaurants.

Célébrations

« L’occasion de réunir tout le monde pour partager l’actualité et les perspectives de l’entreprise
de manière formelle… et beaucoup moins formelle.»

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Quelques chiffres

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84,9%

Collaborateurs
recommandent l'entreprise

105

Collaborateurs

6-9 ans

Ancienneté
moyenne

25%

Croissance sur les 4 dernières années

Recrutement mode d'emploi


Un process en 5 étapes

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Premier contact
avec les RH

C'est le moment
de faire connaissance !

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Immersion dans l'équipe

Rencontrez votre futur manager, découvrez la mission de votre équipe et passez notre test technique

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Test de personnalité et contrôle de références

Découvrez vos points forts pendant que nous vérifions vos références !

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Rencontre avec la Direction

Un moment de rencontre
privilégié

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Réponse rapide

Recevez votre offre dans les 6 jours suivant votre dernier entretien !

La qualiténous tient à coeur !

1 mois de formation initiale, cas pratiques, parrainage, formation continue, etc...

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